浪潮信息技术有限公司 - 待遇点评 | 求职必读 最后更新时间：2025-02-27 01:41:03
知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了浪潮信息技术有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读浪潮信息技术有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解浪潮信息技术有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
目录
1 福利待遇
▪ 社会保险
▪ 住房公积金
2 工资收入
▪ 月工资统计
▪ 工资涨幅
3 工作时间
▪ 是否准时下班
▪ 周末是否加班
▪ 工作时间大家说
4 上班大家说
▪ 晋升机会
▪ 工作氛围
5 进一步阅读 福利待遇
社会保险
在浪潮信息技术有限公司工作的人69%的反馈有社保(5险),15%的反馈有商业保险,15%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上浪潮信息技术有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
住房公积金
在浪潮信息技术有限公司工作的人15%的反馈不清楚,84%的反馈有,具体见以下统计图。
数据来源：以上浪潮信息技术有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
工资收入
月工资统计
职位名平均工资最高工资最低工资C++开发工程师120001200012000战略采购800080008000硬件工程师100001000010000供应链110001100011000所有浪潮信息技术有限公司工资待遇(共22条)
工资涨幅
浪潮信息技术有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？职朋9430899浪潮信息技术有限公司 | 散热工程师
工资每年普调，大约10%～15%，个人认为浪潮的薪酬体系还算完善，对个人的激励作用还是挺强的，也希望更多有能力的小伙伴可以加入公司，一起努力奋斗
MONSTER浪潮信息技术有限公司 | C++软件工程师
每年四月有一次调薪机会，每次涨薪1000元左右，高的能涨30%，公司薪酬体系较为完善，每年四月份都有机会，根据领导给的评级定。
工作时间
是否准时下班
在浪潮信息技术有限公司工作的人53%的反馈基本准时下班,7%的反馈偶尔晚下班,30%的反馈经常晚下班,7%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上浪潮信息技术有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
周末是否加班
在浪潮信息技术有限公司工作的人23%的反馈周六经常加班,53%的反馈周六周日偶尔加班,23%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源：以上浪潮信息技术有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
工作时间大家说
浪潮信息技术有限公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）骑着蜗牛去看海浪潮信息技术有限公司 | 软件开发工程师
听说平时加班情况挺严重，又加班文化还会部门至今比较。据说周六自愿加班，可能去上个半天班之类的，但是听师兄说可以调休。
上班大家说
晋升机会
浪潮信息技术有限公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？fantasia2008浪潮信息技术有限公司 | 产品经理
级别很多，但晋升比较困难。涨工资只有5%的人。其他没有任何希望。涨幅不大。
看工作经验而定。无法一一说明。
工作氛围
浪潮信息技术有限公司工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？fantasia2008浪潮信息技术有限公司 | 产品经理
工作氛围比较压抑，团队建设基本没有。大家只顾埋头干活。
领导风气完全属于国企派头，屁大的职位也得张口闭口一个老总。领导只顾拿鞭子抽人。不管你累的是否死活。
小凡凡的马甲浪潮信息技术有限公司 | 项目管理
加班文化，强压。
内耗教大，很多浪费的工作量。内部管理工具现状差，效率低，很多都得考人力来解决，正在逐步度过这个阶段。
进一步阅读
浪潮信息技术有限公司面试经验(共18条)
浪潮信息技术有限公司企业评价(共6条)
浪潮信息技术有限公司工资待遇(共22条)